特性点的分配是人物培养的核心环节其中一个。特性点直接影响人物的战斗表现和职业定位，合理分配能够最大化职业优势。特性点包括力量、敏捷、智力等基础属性，以及职业特有的专精属性如特化、要命等。不同职业对特性点的需求差异显著，例如战士类职业通常优先力量，而法师类则侧重智力。

特性点的获取主要通过更新、任务奖励和特定收集内容。人物更新时会自动获取特性点，部分主线任务和支线任务也会提供特性点奖励。完成特定收集内容如大陆百科、影之塔挑战等也能获取额外特性点。特性点总量有限，分配前需明确职业进步路线，避免浪费。

高难度副本往往标准人物在输出和生存能力之间取得平衡。例如团队副本中，输出职业需保证足够的伤害属性，同时兼顾一定防御属性以避免被秒杀。特性点分配还需思考队伍配置，在固定队伍中可根据队友职业调整自身特性点，形成互补。部分副本机制对特定属性有硬性标准，如需要达到一定迅速属性才能规避技能。

高质量装备通常带有属性加成，需和特性点分配形成联动。例如高要命装备可适当降低特性点中的要命分配，将节省的特性点投入其他属性。装备强化和特性点分配需同步进行，避免出现属性溢出或短板。PVP中更注重控制和爆发，特性点需优先保证决定因素技能的命中率和冷却缩减。PVE场景则需针对副本机制调整，例如需要频繁移动的BOSS战可适当增加迅速属性。